Kohtud on jätkuvalt atraktiivne tööandja

Juba 16. korda läbi viidud tööootuste ja tööandja uuring näitas, et Eesti kohtud on õigustudengite hinnangul atraktiivsuselt viies tööandja. Esikolmikusse jõudsid seekord advokaadibürood Sorainen, Cobalt ja Ellex Raidla. Kohtuid edestas ka prokuratuur, vahetult selja taha jäi Justiits- ja Digiministeerium. Kokku hindasid õigustudengit 322 asutust ja ettevõtet.

Ühtlasi selgus uuringust, et 17% tudengitest soovib olla ise enda tööandjaks. Enamik ehk 56% soovib teha erasektoris palgatööd, veerand on valmis panustama avalikku sektorisse.

Kaks kõige olulisemat töökohavalikut mõjutavat tegurit noorte jaoks on töötajate võrdne ja aus kohtlemine ning töö ja eraelu tasakaal. Töö otsimisel ja tööandja kohta info hankimisel peab koguni 91% vastajatest oluliseks kanaliks tööandja kodulehte. Järgnevad töövahenduskeskkonnad ja praktikantide programmid. 87% noortest peab oluliseks soovitusi organisatsiooni töötajate poolt.

Tööandjabrändingu agentuur Instar koostöös Eesti Kaubandus- ja Tööstuskojaga viis märtsist maini läbi üle-eestilise töötajate tööootuste ja tööandja maine uuringu, kus osales ligi 6000 inimest.